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Estás en: Inicio Compromiso

Compromiso: 04.- Elaboramos anualmente un Plan de Formación cuyo objetivo será de favorecer y posibilitar la inserción laboral de personas desempleadas o en mejora de empleo, potenciando una plataforma de aprendizaje online, ofertando al menos 4.000 plazas en cursos de formación para el empleo con el objetivo de que la valoración media de la satisfacción del alumnado sea igual o superior a 7,5 en una escala de 0 a 10. El 60% de dichas plazas se dirigirán a la impartición de cursos no presenciales (online).

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Descripción: Este compromiso ha modificado su redacción como consecuencia de la Evaluación de 2019.

Este compromiso ha modificado su redacción como consecuencia de la Evaluación de 2020.
Con el fin de reflejar la transformación en las modalidades de formación llevada a cabo por la Agencia en 2020 como consecuencia de la crisis provocada por el COVID-19, se ha introducido un compromiso que mida la formación no presencial y la mejora de las competencias digitales que ayude a manejarse en el nuevo entorno laboral online e incorporarse al mercado laboral.

Este compromiso ha modificado su redacción como consecuencia de la Evaluación de 2021.

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